A febbraio stabiliti 280,00 euro per i dipendenti di aziende del settore che non hanno nella contrattazione aziendale il premio di performance  Con il contratto siglato il 20 luglio 2021 tra Cifa e …
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Attraverso i Fondi di solidarietà bilaterali è possibile, in via facoltativa, realizzare la prestazione di "staffetta generazionale" che persegue finalità di ricambio generazionale nel mondo del …
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Sia per la parte normativa che economica i contenuti dell’accordo sono in linea e coerenti con gli accordi siglati con Fippa e con Fiesa-Confesercenti  Nei giorni scorsi nella sede nazionale di …
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Le parti concordano un aumento contrattuale con effetti dalla sottoscrizione del CCNL In data 27 dicembre 2022 è stato siglato tra Anaste e Ciu, Snalv Confsal, Confsal, Cse Sanità, Cse Fulscam, …
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Il Decreto Aiuti quater è legge: pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale del 17 gennaio 2023 ed entrata in vigore il giorno successivo, la legge di conversione con modifiche (Legge 13 gennaio 2023, n. …
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Dal 9 gennaio è disponibile la nuova Area Riservata per le Aziende  Sanimoda, il Fondo di assistenza sanitaria integrativa per i lavoratori dell'industria della Moda, comunica che dal 9 gennaio è …
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Erogazione del welfare per tutti i dipendenti del settore entro la fine di febbraio Il CCNL Metalmeccanica-Piccola Industria, sottoscritto il 26 maggio 2021, tra Unionmeccanica, con l’assistenza di …
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Fornite le indicazioni per ottenere il beneficio previdenziale relativo al 2022 e riconosciuto in taluni casi anche ai piccoli coloni e ai compartecipanti familiari (INPS, circolare 17 gennaio 2023, …
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Nuovi minimi retributivi per il personale impiegato del settore Il verbale di accordo siglato in data 6 ottobre 2022, tra l’ANAV e la FILT-CGIL, la FIT-CISL, la UILTRASPORTI, per il rinnovo del CCNL …
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I datori di lavoro che hanno erogato fringe benefit o stock option al personale cessato nel corso del 2022 devono trasmettere i relativi dati all'INPS quale sostituto d'imposta per gli adempimenti …
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